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Ingénieur DevOps, un métier clé pour lequel la demande ne cesse de croître.
Le marché du travail est en constante évolution et les métiers clés ne cessent de changer. Il est clair qu’avec la digitalisation, de nombreux postes se sont créés et d’autres ont disparus. Cette constante mouvance génère souvent des problèmes d’adaptabilités et de ressource en termes de candidats. Nous vous parlons dans cet article du métier de DevOps, apparu dans les années 2000 et qui est rapidement devenu un poste clé.
Les challenges du recrutement IT en 2023, interview de Cyrielle Rousseau.
Cyrielle Rousseau, Business développement Manager chez Computer Futures nous parle de sa carrière chez SThree et des évolutions du marché du recrutement IT dont elle est témoin tous les jours. Son expérience, longue et variée, lui permet de nous livrer des faits concrets et sa vision sur l’avenir du marché.
Transformation digitale : de quelles compétences votre entreprise a-t-elle besoin ?
En tant qu’intermédiaire dans le recrutement dans le secteur IT, Computer Futures a pu accompagner de nombreuses entreprises, du CAC 40 notamment, dans les différentes étapes que comporte cette transformation. Afin de vous aider dans ce processus, nous avons décidé de vous donner une rapide idée des phases auxquelles il est nécessaire de se préparer et les compétences ou profils dont vous aurez besoin en chemin.
Le “no-code” c’est quoi et quelles en sont les opportunités ?
Découvrez ce qu’est la tendance du no-code, son impact et les opportunités qu’elle représente pour les développeurs, entrepreneurs et entreprises.
Comment me préparer au mieux pour un entretien vidéo?
Avec la situation sanitaire et économique actuelle, les entreprises qui recrutent s’adaptent en transformant les entretiens physiques traditionnels en entretiens par visioconférence. Retrouver tous nos conseils pour vous préparer au mieux dans cet article.
Comment réussir l'onboarding de nouveaux collaborateurs à distance
L'onboarding à distance est peut-être un concept totalement nouveau pour la plupart d'entre nous et il faudra donc s'y habituer, tant pour les entreprises que pour les nouveaux candidats.
4 outils technologiques pour améliorer votre télétravail.
Si la pandémie a forcé les entreprises à accélérer leur transformation digitale, pour certains employés le télétravail est un concept nouveau auquel il est difficile de s'adapter. Dans cet article nous avons dressé une liste de 4 outils technologiques qui pourraient vous être utiles en cette période de télétravail.
Télétravail et cyber sécurité, quels sont les risques pour les entreprises et leurs employés ?
Quelles questions doivent être prises en compte pour garantir la sécurité? Nos spécialistes de la cybersécurité vous donnent quelques conseils.
Freelances : créer de la valeur grâce au développement professionnel continu.
Alors que nous comptons actuellement 930.000 freelances en France, nombreux d’entre eux ont déjà vu leurs missions s’écourter ou la possibilité de nouvelles missions sombrer. Cependant, cette période apporte de nouvelles perspectives de réflexion et de création de la valeur.
Recruter sans rencontrer
Recruter sans rencontrer directement les candidats tend à être un enjeu de plus en plus important à l’avenir. Pour cela, nous avons décidé de communiquer nos astuces pour qu’un tel recrutement reste efficace !
Manager à distance: 5 conseils pour garder une équipe motivée.
Manager à distance n’est pas inné et de nombreux leaders se posent des questions sur la manière de garder leurs équipes engagées et motivées à distance.
Comment rester connecté tout en maintenant la distanciation sociale ?
Nous nous connectons les uns aux autres pour partager des connaissances, travailler ensemble, établir des relations et générer des idées nouvelles et innovantes. Alors comment rester en contact tout en pratiquant l'art de la distanciation sociale ?