Bedrijven

De arbeidsmarkt – de IT-arbeidsmarkt in het bijzonder – is krapper dan ooit. Het vinden van de juiste specialist is daardoor niet eenvoudig.

Wij helpen organisaties de ideale teamleden te vinden. Binnen ons uitgebreide netwerk aan IT-talent zoeken we naar specialisten die passen bij de organisatie, het team én de opdracht. We bemiddelen voornamelijk in onderstaande dienstverbanden:


Freelance
De specialist gaat tegen een vooraf afgesproken uutratief aan de slag bij één van onze opdrachtgevers.


Detachering
De specialist is bij ons in dienst en werkt aan een geschikte opdracht bij één van onze opdrachtgevers.


Payroll

De specialist treedt voor de duur van één project bij één van onze opdrachtgevers bij ons in dienst.

#Juisteskills  #Juistefit

Samen bepalen we waar de organisatie behoefte aan heeft en wie je vaste aanspreekpunt wordt. Onze consultants zijn expert binnen één IT-niche, waardoor je op niveau kunt sparren. Achter de schermen volgt een uitgebreide kwalificatie om er zeker van te zijn dat de specialist naadloos aansluit op de opdracht, het team en de organisatie.

De samenwerking wordt blijvend gemonitord om de kwaliteit te waarborgen.

 

-

Ons proces

Wanneer een aanvraag binnenkomt:


1. Kwalificatie


Samen leggen we de vraag en loop van het proces vast in een Service Level Agreement (SLA).

2. Search


Wij gaan op zoek. Binnen ons netwerk van 70.000 professionals, maar óók daarbuiten. 

3. Interviews


We streven ernaar binnen 24 geschikte kandidaten voor te kunnen stellen, inclusief referenties. 

4. Monitoring


De kwaliteit van de samenwerking wordt gewaarborgd door regelmatig te evalueren. 

Contact

Na het verzenden van uw gegevens wordt er zo snel mogelijk contact met u opgenomen.










OKR Forum 2020 - Virtual Edition

De bedrijfscontinuïteit waarborgen wanneer thuiswerken geen optie is

Pandemie en arbeid – de IT-arbeidsmarkt in tijden van crisis