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SThree K.Kの取引部署であり、東京都中央区銀座6-13-16銀座ウォールビル8階にオフィスを登録しているComputer Futures(「Computer Futures」または「弊社」)は人材紹介サービス業界のリーダーです。Computer Futuresは、クライアントから取得した、人材紹介サービスで必要な個人情報のデータ管理者として、また、求職情報に興味を持った求職者が提出した個人情報のデータ管理者としての役割を果たしています。

このプライバシーに関する方針では、あなたのデータが取得、処理、転送される仕組みについて、また、個人データに関するあなたの権利について説明します。

データの収集

当社の主な目的は、リクルート活動を促進し、採用する側の条件と要求に合った人材を見つけることです。法的およびビジネス上の義務を果たすために弊社は個人情報を調達しますが、その情報はユーザー本人が弊社のホームページにアクセスしたときに提供されるものです。弊社はこの情報を利用し、ユーザーに届けるサービスを改善し、欠点を分析して修正します。弊社のサービスを利用するために、肩書きと名前、電子メールアドレスと電話番号、会社詳細、会社の電話番号などの個人情報を弊社に提供することが求められます。また、求職者には履歴書を提出し、自分の技能、知識、経験を説明する機会が与えられます。

また人材紹介サービスプロセスにおいて、就職を成功させるために重要な追加情報を提出してもらい、それを保存することがあります。

弊社側でのユーザーのデータの使い方

ユーザーに弊社の商品とサービスを提供するために、弊社はユーザーの情報を次のように保持し、処理し、開示します。

  • 登録者の詳細と求人要件をマッチングさせ、人材紹介サービスプロセスを円滑化します。
  • 最適な求職者が弊社のWebサイトを介して弊社サービスに登録された場合、クライアントはその詳細情報を受け取ることができます。
  • ユーザーの採用に興味を持つだろうと弊社が考えるクライアントがユーザーの技能と経験の詳細情報を見られるようにします。ユーザーの個人情報は、ユーザーが弊社に許可を与えた場合にのみ、クライアントに提供されます。
  • • 利用者は、"メールでお仕事紹介"サービスを利用できます。このサービスは、利用者の職業や経験に関係する最新の仕事情報を電子メールで送ります。"メールでお仕事紹介"サービスで仕事の情報を受け取る場合、サービスの利用はいつでも中止することができます。詳しくは下記"個人情報へのアクセス"をご覧ください。
  • ユーザーにとって興味があると思われる求職や契約の情報を継続して提供します。
  • 弊社のWebサイトのユーザーとして、ユーザーとのビジネス関係を維持します。
  • 利用者は、当社提携企業から提供され、利用者の職業に関係するサービスについての情報を受け取ることができます。この情報の電子メール配信はいつでも停止することができます。下記"個人情報へのアクセス"をご覧ください。
  • ユーザーと弊社の間で結ばれた契約から発生する弊社の義務を遂行します。
  • 弊社のサービスの変更についてユーザーに知らせます。

個人情報へのアクセス

当社から受け取る情報の種類と個人情報の利用方法については、次の方法で管理することができます。


  • メーリングリストの登録を解除します。当社または当社提携企業からのマーケティングメールの受信はいつでも停止できます。その場合、マーケティングメールの最後にある配信停止リンクにアクセスします。または、“お仕事紹介アカウント”にログインします(リアル・スタッフィング・グループのウェブサイトから、または「お仕事紹介」メールから)。"お仕事紹介アカウント"ページでは、配信停止を希望する登録情報を訂正または削除することができます。

以下に当てはまる場合は、弊社にお問い合わせください(電子メール: data-audit@computerfutures.com)。

  • ご自身に関して弊社が保有する情報について質問がある。
  • ご自身の情報に変更があったのでそれを知らせたい。または、ご自身に関して弊社が保有する情報を修正したい。
  • ご自身の個人データの弊社側での処理方法について要望がある。
  • 弊社または弊社のグループ会社からのマーケティングメールの受信を停止されたい場合、いつでも上記のアドレスにメールを送信するか、マーケティングメールの中に記載されている購読解除リンクにアクセスしてください。
  • ご自身について弊社が保有している情報にアクセスしたい。要望に応じて、ご自身の情報、弊社のデータベースに保存されている個人データ、その元のデータに関する情報を文書で提供します。
  • ご自身の情報を弊社に保有して欲しくない。法律に基づき、ご本人が指定した情報をすべて弊社のデータベースから削除するように要請する権利を有しています。

データの共有

弊社は、ユーザーの人材紹介サービスニーズに応え、可能な限り完全なサービスを提供し、サポートしたいと考えています。専門知識を持つ求職者が同じく専門知識を持つ人材コンサルタントにサポートを求めてくださることに、大変感謝しています。 それにより、人材コンサルタントはクライアントに優秀な求職者をご紹介することが可能になります。

SThree Groupの一端として、弊社は会計と財務、銀行業務、エンジニアリングとエネルギー、製薬とバイオ技術、ICTに特化するグローバルマルチブランドビジネスモデルに含まれています。弊社のブランド(Computer Futures、Huxley Associates、Progressive、Real Staffing Group、JP Gray、Orgtel and Enterprise Partners)は世界中の法人において展開されています。

弊社が他社と合併する、または他社に買収され、その組織に所有する個人データを開示することになれば、弊社はユーザーのデータと情報を第三者に開示する可能性があります。

ハイパーリンク

弊社のWebサイトには他のWebサイトへのリンクが含まれることがあります。これは弊社の支配の外にあり、この声明ではカバーされません。そのリンクから他社のサイトにアクセスする場合、そのサイトの運営者はあなたからデータを回収する可能性があります。そのデータは、弊社のものとは異なる、その運営者のプライバシー方針に基づき利用されます。

データの品質

ご自身の情報が完全で、正確で、最新のものかどうかはご本人次第です。ご自身の情報に変更がある場合、または間違いが見つかった場合、すみやかに通知してください。

データの保有

将来、ユーザーに人材紹介サービスを提供するという目的で弊社はユーザーのデータを保有し、ビジネス関係を維持します。このビジネス関係が終わった場合、弊社の法的義務に基づき、個人データを削除することを弊社は承認します。

安全対策

ユーザーの情報の安全を保証し、意図的な、または偶発的な操作、破壊、紛失、無許可のアクセスから守るために、弊社は適切な技術的、および組織的安全対策をとっています。

ただし、このように安全に関して弊社が努力しているとしても、インターネットは安全な通信手段ではないことを認識することが重要です。インターネットを通して伝えられる個人情報は他人が傍受する可能性があります。このWebサイトを介して弊社に送信される個人情報の安全については弊社は保証できません。このWebサイトを利用し、個人データを入力することで、ご自身のリスクでこのWebサイトを利用していることをユーザーは承認することとなります。

この方針の変更

将来、弊社のクッキーとプライバシーに関する方針を変更する場合、それはこのページに投稿されます。弊社のWeb サイトにアクセスするたびに、このポリシーの日付をチェックして新しい情報や変更がないか確認することをお勧めします。

クッキーに関する方針

クッキーとは

クッキーとは文字と数字からなる小さなファイルであり、お使いのブラウザーやお使いのコンピューターのハードドライブに保存されます。クッキーには、ご自身のコンピューターのハードドライブに転送される情報が含まれます。

弊社が利用するクッキーのタイプ

弊社のWebサイトでは2種類のクッキーを利用しています。

「セッションクッキー」

これは一時的なクッキーです。Webサイトにアクセスしている間だけ(もっと厳密に言えば、Webサイトにアクセスした後にブラウザーを閉じるまで)存在します。セッションクッキーにより、Webサイトは前のページで選択した内容を記憶できます。それにより、情報を再入力する必要がなくなります。弊社のWebサイトでは、セッションクッキーには個人情報が含まれず、個人の識別には利用されません。

「永続クッキー」

これはWebサイトへのアクセスが終わった後もデバイスに残るクッキーです。永続クッキーにより、各位を一意の訪問者として識別できます(無作為に生成される番号に基づきます)。

クッキーを利用する理由

各自のニーズに合うようにWebサイトを調整するために、クッキーを含む、さまざまなテクノロジーを利用しています。クッキーがあれば、ユーザー各自をサイトの他のユーザーから区別することができます。

次のためにクッキーを利用します。

  • 訪問者数と、Webサイトの中でアクセスがあったページまたはページの一部を認知し、数えるため。
  • 訪問者がサイトにアクセスしたとき、どこを利用しているのか調べるために、弊社では、たとえば、Google AnalyticsやClickTaleなど、人気のあるWeb分析サービスを利用しています。Web分析サービスではクッキーを利用して、訪問者のサイト利用を分析します。この分析により、Webサイトの仕組みを改善できます。たとえば、訪問者が探し物を簡単に見つけられるようにします。クッキーの利用に関する詳細は、Google Analytics http://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=dehttp://www.clicktale.com/privacy のプライバシーサイトを参照してください。
  • 訪問者の興味と行動に基づき、訪問者に提供する広告とマーケティングを改善し、監視するため。
  • 弊社のオンライン申請フォームとクライアントのスタッフ検索機能で利用するため。クッキーを有効にしないと、クライアントは弊社サイトのスタッフ検索セクションを利用できません。

まとめると、クッキーを利用することで、ユーザーが弊社のWebサイトを閲覧するときの体験が改善され、弊社はサイトとユーザーのための弊社のサービスを継続的に改善できます。

クッキーの管理

クッキーを有効にすると、弊社のWebサイトのユーザー体験が最適化されます。

多くのブラウザーは自動的にクッキーを承認しますが、この機能はいつでも無効にしたり、クッキーの送信時に通知するようにブラウザーに設定したりできます。クッキーの全部または一部をブロックするようにブラウザーを設定できます。クッキーを全部ブロックすると、サイトの全部または一部にアクセスできない場合があります。

その他のブラウザー

異なるブラウザーを利用している場合、製品文書、オンラインヘルプファイル、ブラウザーメーカーのWebサイトを参照してください。